对于职场妈妈而言，较高的女性劳动参与率意味着重重挑战。她们一边要面对职场的压力，一边要照顾孩子，即便有老人帮忙依旧会倍感压力。

职场妈妈在自身职业生涯的发展中总会遇到这样或那样的问题。

在职场妈妈的求职中，家里孩子是否需要花时间照顾以及是否准备生二胎等问题是HR旁敲侧击的重点，一旦表露出会让HR担心的情况，职场妈妈的求职前景就十分堪忧。

我有一位朋友，是一个事业和家庭双丰收的女性，她常常呼吁更多人关爱职场妈妈，并曾坦言：“女人是用来疼爱的，她们会有经、孕、产……种种男人们不会有的经历与痛苦，爱护你身边的每一个女人吧。”

而当谈到如何平衡自己的事业与家庭时，她说：“保持家庭和工作的平衡，我认为拥有一颗真诚的心最重要，付出和得到是成正比的。”

对于现代女性来说，她们面对的生活选项比她们的母亲和祖母要多得多。

社会逐渐鼓励女性要“向前一步”， 可大多数职场妈妈在抚养孩仍受到自己认知的影响，最终放弃职场前景回归家庭。

她们许多人不知道怎么才能面面俱到。更糟糕的是，她们认为这完全是自己的错。

对于职场妈妈而言，真正的“成长”并不是与世界和解。而是实现独立生存、完成独立思考能力的自我奋斗，是对生活永远葆有追求，不断通过努力去升级自己的魅力和竞争力，是将“成长”时刻放在心上，想到就去做。

其实不仅仅是职场妈妈，所有为家庭为工作为生活辛苦奔忙的成年人，都需要始终保持这样一份信念和行动力。

“没有停下来的成长，只有未开始的努力”。的确，如视频中所说的那样，我们的人生轨迹不应该是“抛物线”，更不应被社会所赋予的标准答案所束缚。

“成长”本就伴随着变化，职场中的困难，生活中的阻碍都是“光照进来的地方”，困难和阻碍背后恰恰是促使人们改变的开始。

想要不在日后遗憾，想实现美好的生活愿景，我们就只有抓住现在，通过一点一滴的努力，去冲破重重阻碍去成长，才会活成自己所期望的模样。

来 源：“中国新闻周刊 ”作　 者 ｜吕唐剑