今年2020年高校毕业生达874万人。其中，高职毕业生约为385万人。

和本硕毕业生不同，高职生就业一直以来面临着“学历歧视”的问题。如果在用人成本区别不大的情况下，很多人普遍存在“985和211的本科生〉一般本科生〉专科生(高职生)”的学历歧视链，学历歧视的本质在于“学历是快速且简易评判应聘者学习能力的指标”。

“当下社会是典型的学历社会，高职毕业生就业受到其他普通高校毕业生的空间挤压明显，同样，这种挤压不仅在高等教育内部系统，社会用人单位对高职学生的认可度不高，即便一名学生从高职专升本进入本科，再从本科毕业攻读硕士学位，但他以后去社会求职，用人单位还可能查学历三代，当初的低学历起点，会变成难以抹去的痛！

事业的成败，人生的得失，并不一定与才华成正比，而是与人际关系等各种因素紧密相关，尤其是在当今社会中要成就一番事业则更离不开良好的人际关系。

经营良好的人际关系，学会做人与处世，这就是社会常识。

它是在学校中学不到的知识，也是立足社会之根本。今天给大家介绍关于自我介绍的常识。

一：应酬式自我介绍

在某些公众场合和一般性的社交场合，如旅行途中、宴会厅里、舞会中、通电话时，都可使用应酬时的自我介绍。

应酬式介绍的对象是进行一般接触的交往对象，或者属于泛泛之交，或者早已熟悉。

因此这种情况的自我介绍只不过是为了确定身份或者打招呼而已，所以要简介精炼，一般只介绍姓名就可以。

二：礼仪式自我介绍

在一些正规而隆重的场合，比如讲座，报告，演出庆典等。

一些正规而隆重的场合要运用礼仪式的自我介绍，以示介绍对象的友好和敬意。

礼仪式的自我介绍要包含自己的姓名，单位，职务等项，还要多加入一些适宜的谦词敬语，以符合这些场合的特殊需要，营造谦和有礼的交际氛围。

对于涉世未深的年轻人而言，多掌握一些社会常识，可以少走弯路，增加成功的概率。

人生经验较为丰富的中年人、老年人也存在常识上的盲点，一些该知道的常识不知道，因而也需要不断补充和更新，这样才能避免种种意外失败和损失。

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